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浙江上嘉建设有限公司人才招聘公告

类型:即时招聘 发表时间:2020年02月05日 阅读次数:8935
        上嘉建设有限公司是由上海建工集团与嘉兴市城市投资发展集团有限公司共同出资成立的合资企业。现因工作需要,向社会公开招聘人才, 现将有关事项公告如下:
        一、招聘计划
        本次计划招聘工作人员13名。
        
        二、招聘岗位
        副总经理(技术)1名
        副总经理(经营)1名
        副总经理(生产)1名
        工程部总经理助理1名
        技术部总经理助理1名
        质量部总经理助理1名
        安全部总经理助理1名
        财务部总经理助理1名
        商务部总经理助理(合约、法务、造价)1名
        人力资源部总经理助理1名
        审计监察部总经理助理1名
        综合管理部总经理助理(企管)1名
        综合管理部总经理助理(行政)1名
        各招聘岗位的岗位要求、岗位职责参见招聘岗位明细表(公告正文可下载)
        
        三、招聘程序
        招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、面试、考察、录用等程序进行。应聘人员提交的报名信息和材料应当真实、准确、有效,凡提供虚假申请材料而获取报名资格的,一经查实,取消面试或录用资格。
        (一)报名
        1、报名方式:有意并符合招聘条件者请在嘉兴人事人才网欧冠赛程16强对阵全文搜索输入“浙江上嘉建设有限公司”并投递简历至相应职位,符合初审条件的报名者将由电话或短信形式通知至指定地点进行资格真实性的审查,资格审查无误后待通知进入面试。招聘岗位和报名人员人数不满1:3比例的,取消该岗位招聘计划。
        2、报名截止时间:2020年2月29日(周六),17:00点
        (二)资格审查
        1、获通知参加资格验审时需携带本人身份证、学历证书、教育部学历证书电子注册备案表、专业技术资格、执业技术资格证书、相关工作经历证明、荣誉证书等原件及复印件;
        2、其他能反映个人综合能力与素质的材料;
        3、本人近期1寸免冠证件照1张;
        4、应聘人员登记表1份(公告正文可下载)。
        经资格审查合格的应聘人员,待通知进入面试。资格审查贯穿招聘全过程,凡发现报考人员弄虚作假者,取消其面试或录用资格。
        (三)面试
        1、面试时间:具体时间、地点另行通知;
        2、应聘人员参与面试须携带身份证、面试通知书以备验证,且根据实际面试情况,必要时可能安排复试;
        3、面试成绩按得分高低排名,按面试成绩排名和招聘岗位人数1:1比例确定考察人选;面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格者,不能列入考察人选。
        (四)考察
        考察工作主要对面试人员进行资格条件的复核与德、能、勤、绩、廉以及岗位匹配度等情况进行考察。考察环节出现不合格或不适合选聘岗位的,由本公司研究决定安排人员递补。递补按面试成绩排名顺序递补。
        (五)录用
        1、拟录用人员在接到通知后,必须在规定时间内报到,无正当理由逾期者,取消资格。拟录用人员办理报到前须与原单位解除聘用合同;
        2、录用人员与招聘单位签订劳动合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式录用;不合格的,取消录用。
        本次招聘仅接受应聘人员通过嘉兴人事人才网(http://ftdxbooksonline.com/)注册后报名,有意并符合应聘条件者请在嘉兴人事人才网欧冠赛程16强对阵全文搜索输入“浙江上嘉建设有限公司”并投递简历至相应岗位,请务必对应资格条件选择报名岗位,切勿多岗位投递,避免报名无效。待接到资格审查通知(电话或短信通知)后,请按本公告及对应岗位报名条件的要求将有关材料原件、复印件带至资格复审现场(届时参见公告所述“招聘程序”第二条“资格审查”有关要求进行)。如有不详,欢迎电话咨询。
        联系人:胡女士、陈女士
        联系电话:0573-82099446
        
        附件1:浙江上嘉建设有限公司公开招聘岗位明细表
        附件2:应聘人员登记表(报名者请先予下载备存,待通知资格复审后,需填报此件进行资格复审)